Новочебоксарская больница приняла 38 новых медиков

Коллектив Новочебоксарской городской больницы пополнился 38 квалифицированными сотрудниками. Штат расширили 19 врачей и 19 медицинских сестер. Врачебный состав усилили 12 участковыми терапевтами, 4 специалистами приемного отделения, 2 эндокринологами и анестезиологом-реаниматологом.

Среди новичков — эндокринолог Валерия Талянова. Её приход — это результат осознанного профессионального выбора, сделанного на этапе обучения. Когда перед будущей выпускницей встал вопрос выбора ординатуры, Валерия без колебаний определила свой вектор.

«Эндокринология зацепила меня своей сложностью и глубиной: здесь многое зависит от тонкой настройки терапии и доверительных отношений с пациентом. Очень нравится коллектив — ко мне отнеслись по-доброму, всему учат, не оставляют один на один с трудностями. Чувствую, что смогу здесь раскрыть свой профессиональный потенциал и приносить реальную пользу людям», — делится Валерия Талянова.

Для интеграции новичков в больнице работает институт наставничества. За каждым молодым специалистом закреплен куратор. Привлечение кадров поддерживает нацпроект «Продолжительная и активная жизнь». Врачи-терапевты получают 200 тысяч рублей, молодые узкие специалисты — 8 тысяч рублей.

— Наставничество — это инвестиция в будущее. Финансовая поддержка и помощь коллег позволяют нам удерживать специалистов, — отметила начальник отдела кадров Лина Дмитриева.