Упрощен порядок получения налогового вычета по расходам на покупку лекарств

Новочебоксарску нужны более трех тысяч рабочих рук

Новочебоксарску  нужны более трех тысяч рабочих рук Ситуация на рынке труда

Новочебоксарску нужны более трех тысяч рабочих рук


0

О том, какой сложилась ситуация на рынке труда Новочебоксарска в прошлом месяце, читатели “Граней” узнают из первых уст. Традиционно рассказывает о ней директор КУ Центр занятости населения Новочебоксарска Госслужбы занятости Чувашии Галина ПетровнаБАГАУТДИНОВА.


На учете — женщины, рабочие и ИТР
В январе 2013 года в Центр занятости населения Новочебоксарска за содействием в трудоустройстве обратились 243 человека.
Демографический состав ищущих работу граждан сложился таким образом: женщины — 60 проц., мужчины — 40 проц., молодежь в возрасте 16-29 лет — 41 проц., до 18 лет — 7 проц., лица предпенсионного возраста (за два года до наступления пенсионного возраста) — 5 проц.
Доля инвалидов, имеющих показания к трудовой деятельности, составила 12 проц., бывших военнослужащих — 1 проц., выпускников учебных заведений — 3 проц., высвобожденных с предприятий и из организаций — 8 проц., уволенных по собственному желанию — 49 проц.
Большая часть ищущих работу граждан (54 проц.) ранее работали по рабочей специальности, 33 проц. — бывшие ИТР и служащие, 13 проц. — ранее не работали, ищут работу впервые.
По состоянию на 1 февраля текущего года в Центре занятости населения зарегистрированы 588 безработных граждан, что в 1,6 раза меньше соответствующего показателя прошлого года (на 1 февраля 2012 года численность составляла 940 человек).
Уровень безработицы по отношению к трудоспособному населению в трудо­способном возрасте — 0,74 проц. (против 1,1 проц. на начало февраля прошлого года).
В составе безработных доля расторгнувших трудовые отношения с работодателем по собственному желанию составляет 56 проц. Доля тех, кто лишился работы в связи с ликвидацией предприятия или сокращением численности персонала, — 10 проц., длительно (более года) не работавших граждан — 20 проц. Удельный вес молодежи в возрасте 16-29 лет — 32 проц., лиц предпенсионного возраста — 9 проц., инвалидов — 25 проц.
Средняя продолжительность безработицы на 1 февраля составила 3,66 месяца (меньше на 0,84 месяца по сравнению с началом февраля 2012 года).

Востребованы воспитатели, формовщики, водители, кондуктора...
В январе этого года в городскую службу занятости населения работодателями заявлены 1259 вакансий (на 498 единиц больше, чем в феврале 2012-го).
На 1 февраля 2013 года в банке данных имелось 3307 свободных рабочих мест, что в 1,4 раза больше, чем на начало февраля прошлого года.
79 проц. из них по рабочим профессиям, 88 проц. — с оплатой труда выше прожиточного минимума в Чуваш­ской Республике.
Коэффициент напряженности реги­стрируемого рынка труда на 1 февраля 2013 года составил 0,21 человека на одну вакансию (год назад на одну вакансию претендовало 0,5 человека).
В январе текущего года при содей­ствии Центра занятости населения трудоустроены 123 человека. В оплачиваемых общественных работах принял участие 21 человек. Семь несовершеннолетних трудоустроены на временную работу в свободное от учебы время. Шесть безработных работают в рамках мероприятия временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы. Трудоустроен один выпускник в возрасте от 18 до 20 лет, ищущий работу впервые.
На профессиональное обучение направлены 27 безработных граждан и две женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Профориентационные услуги оказаны 256 гражданам, услуги по психологической поддерж­ке и социальной адаптации на рынке труда — 10 и 20 безработным соответственно.
Проведена одна ярмарка вакансий для трудоустройства в ООО “Керамика”, в ней приняли участие 54 человека.

Наиболее востребованы:
• воспитатели детских садов и младшие воспитатели,
• формовщики железобетонных изделий и конструкций,
• водители троллейбусов, автобусов и кондуктора,
• электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования,
• медицинские сестры и санитары,
• электросварщики ручной сварки и электрогазосварщики,
• слесари-ремонтники,
• слесари-сантехники,
• монтажники технологического оборудования,
• швеи,
• водители автомобилей,
• штукатуры-маляры,
• арматурщики,
• каменщики,
• плотники,
• повара,
• дворники,
• грузчики и подсобные рабочие.

Наименее востребованы:
• бухгалтеры,
• экономисты.

  • f1.jpg

Комментарии

Изображение пользователя Валерий Коржавин.

А всё равно уезжают в Москву и на Север, думают там лучше?!
Изображение пользователя Элеонора Архонта.

НА Севере действительно оплата выше, хотя условия проживания хуже.
Изображение пользователя andy.

Хм...забавно почитать про показатели, вопрос в другом, для чего создаётся видимость снижения безработицы?Искусственно заниженная безработица всего лишь галочка в отчёте для федеральных органов, не более того. Фактическое положение дел очень сильно отличается от картины описываемой Центром занятости... Ситуация с квалифицированными рабочими, я даже и не говорю об ИТР, очень напряжена. Сейчас для того чтобы найти вменяемого специалиста ( говорю о строительстве поскольку очень тесно связан с данной отраслью) приходится пересмотреть кучу лиц имеющих диплом о высшем образовании, но не имеющим квалификации подтверждаемой этим дипломом...То же самое касается и простых рабочих. В вопросе оплаты труда местные работодатели не могут составить конкуренцию так называемым "московским" или "северным" зарплатам, и специалисты действительно едут туда где их труд и знания позволяют им зарабатывать
Изображение пользователя Сергей Ильич.

Более трех тысяч вакансий и как они с гордостью заявляют- " 88 проц. - с оплатой труда выше прожиточного минимума в Чуваш­ской Республике. " небольшая справка с сар.ru "Прожиточный минимум на душу населения по республике за II квартал 2012 года установлен в размере... для трудоспособного населения – 5655 рублей" Значит 88 процентов предлагается зарплата в районе 8 тысяч, а 12 процентов пять с копейками? Вот они хвастаются большим колличеством вакансий, а можно также по полочкам представить сколько из них с зарплатой 5 тысяч, сколько 6 тысяч и т.д. А потом уже переживать (или делать вид только) что народ за пределами республики работу ищет, а люди пусть посмотрят какие зарплаты предлагает центр занятости.
Изображение пользователя Вепрь.

Факты, как всегда, противоречат "официальной" действительности": ЗАО "ЧЭАЗ" - к 01.06.13 сократить 3-5 % от численности персонала плюс сокращение вакансий!!! ОАО "Химпром" то же самое к марту-апрелю месяцу...